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國防部為改革年金制度，針對特殊專長或在營表現優異的軍官，提供延長役期的條款。海巡署所轄海岸巡防總局有9位擔負一般行政業務的中校軍官，服役役期已達19年，但依規定須屆齡退伍，近期他們透過岸巡總局，向海巡署申請延役，若獲通過，將望可達到服役廿年領取終身俸的資格。但海岸巡防署上午首度表示，該署以組織改造人事凍結為由，去年即已向國防部匯報，海巡署不會為任何所屬軍職人員辦理延役案。

為配合年金改革，國防部去年修法制定軍人延役條款，今年宣布包括情報、作戰訓練、飛行、後勤、軍醫、科技、通資電、主財、計畫、採購、軍職教師等11項職務，可申請延役。教育部以推動學校全民國防教育及有效維護校園安全為由，函請國防部後，也開放軍訓教官申請延役。國防部說，申請延役以「個人志願」為前提，須符合甄選資格且經單位保薦；另依需要申請延役年限，須基於任務特性或單位專長需要作整體考量，再予審定。

同樣有萬餘名軍職人員的海巡署上午坦承，該署組織改造在即，沒有特殊人力需求，去年9月即已向國防部匯報，今年不辦理任何軍職延役。海巡署是目前任用軍職人員的政府單位中，唯一沒有延役需求者。

據了解，這9名軍官部分是海巡署成立後招募的指職軍官，也有出身過去警備總部改制海巡部時期的專科軍官班，部分人當年已服役滿6年退伍，領取一次退休金，其後又因應國防部再入營政策，而回營繼續服役。他們再入營後年資已達18、19年，目前分別擔任業務專員、將領秘書等職務。他們透過所屬岸巡總局人事科，向海巡署人事處呈報要求延役。

據私下了解，海巡署未來仍有意考量讓部分具特殊專長者延役，如查緝毒品、走私績效優異的偵緝人員、國際情報交流專才或具特勤反恐戰技專長具實際績效者，但目前都不見這些人員申請延役。海巡署官員說，國防部原則聲明延役須符合專長獲得困難、培養不易或有助經驗傳承者，一般行政軍官替代性高，不符合延役的訓用目的。

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